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振兴潮剧需抓两"关键"
发布时间:2016/11/16 11:03 来源:汕头日报 作者:陈泽楷

  10月底,全省地方戏曲剧种交流演出在我市举行,来自广州、深圳、佛山、汕尾等全省各地的兄弟剧种,包括粤剧、潮剧、白字戏、正字戏、西秦戏等会聚一堂,举行为期3天的交流演出,其中不乏我省古老珍稀剧种,此外,主办方还就本次交流演出举办了专题研讨会。笔者作为受邀人员之一,观看了剧目,觉得举办这样的活动殊为难能,意义重大,并想就当前推动潮剧繁荣发展略抒管见。

  潮剧要振兴,有两个关键要素:一是氛围环境,二是人才。

  先说说氛围。众所周知,新中国成立后,上世纪50至60年代是戏剧大繁荣的时代,在潮剧,1956至1965年更被称为发展的"黄金十年"。而这其中一个很重要的原因,就是会演交流活动相当频繁。广东省、乃至中南六省,各剧种几乎每年都有组织开展会演交流活动,通过会演展现各剧种的特色和优势,以此加强交流,增进团结,开阔视野,达到取长补短、促进提高、共同发展的目的。

  除此之外,高素质的文化人的加入,亦功不可没。吴南生、张华云等同志不但帮助潮剧提升理论水平,而且还自己动手写剧本;麦飞等同志无偿当导演,为剧团排戏。这些文化人的加入无疑为潮剧注入了生机和活力,大大增强了剧种的艺术实力,提升了剧目的素质和水平。评论界也有一批高素质的剧评人才,评弹潮剧,百家争鸣,在肯定成绩和优点的同时,又鞭策短板与不足。良好的理论氛围和艺术环境,为潮剧的繁荣发展提供非常有利的条件。

  近些年,潮剧缺少有深度的看戏和评戏氛围,没有形成良好的气候,原因就是缺乏高层次文化人的加入。潮汕地区文化人很多,很多取得很高的成就,对潮剧也颇为关心。因此,当今潮剧的发展,应多争取文化界人士的参与,形成良好的理论氛围和舆论环境,形成良性的推动剧种发展的外力。

  其次是人才。这是关键之所在。如果说氛围与环境是推动剧种发展的外力的话,那么人才则是内因。目前潮剧不乏有潜质的人才,但数量还不够,特别是编、作、导等专业以及一些行当的人才还比较匮乏。要有计划、阶梯式地做好编、作、导、演各类人才的规划培养,加强对各类人才的吸纳和后备人才的培养。一方面要在从艺人员中广泛开展拜师学艺活动,形成良好的学习风气,将祖宗的"家底"、前辈艺术家身上的"绝活"传承下来,培养各个行当、各个专业的接班人。另一方面要通过"科班制"和"学校(院)教学制",培育潮剧艺术力量。目前潮汕各市均有潮剧院(团)、戏曲学校或潮剧艺术培训中心,要整合多方资源,形成合力,达成共识,通过剧团与学校联合办学、定向培养等方式,打造潮剧 "人才库";同时,通过选送有发展前途的演员到京、沪等地戏剧学院深造进修,形成良好的艺术人才培养链条,以提升潮剧人才培养质量和演艺水平。

 

 
 
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